La Tribuna de los Empleados Públicos de Extremadura

📢 La Justa Reivindicación de la Reclasificación del Colectivo de Auxiliares Administrativos (C2) con el Apoyo de USO ✨ Algunos datos relevantes sobre los Auxiliares Administrativos (C2), el colectivo más numeroso de la Administración Pública: 📊 En el ámbito de la Administración General, el Cuerpo Auxiliar (Grupo C2) representa entre el 25% y el 35% del personal funcionario. Este porcentaje se mantiene estable frente a otros cuerpos técnicos o especiales, lo que evidencia su importancia y peso dentro de la estructura administrativa. 👥 Específicamente en la Administración General (AG), los Cuerpos de Administración, y en particular el grupo de Auxiliares C2, han sido históricamente los más numerosos. Sin embargo, este colectivo, que representa una parte significativa del personal funcionario y ser un colectivo altamente feminizado (90%), ha sido históricamente ignorado y menospreciado en sus demandas, a pesar de ser un sector que enfrenta una de las brechas salariales más desmesuradas...

A/A Director General de Función Pública, Don Domingo Jesús Expósito Rubio; así como de los sindicatos con representación en las diferentes Mesas de Negociación de la Junta de Extremadura y Juntas de Personal (A11016190) Fecha : 14/02/2025 Asunto : Sobre la situación de los ATE-Cuidadores (Auxiliares Técnicos Educativos) en Extremadura y propuestas de solución. Quien la presente suscribe, ante Usted comparece y, como mejor proceda en Derecho, EXPONE : A) Que esta comunicación se dirige a Usted y a todos los sindicatos con representación en las diversas Mesas de Negociación de la Junta de Extremadura, así como a las Juntas de Personal y Comités de Empresa de la institución regional. La Junta de Extremadura está obligada a tramitar y hacer llegar una comunicación dirigida a los miembros de la Mesa de Negociación Administración-Sindicatos, Juntas de Personal o Comité de Empresa si esta se presenta formalmente, conforme a la Ley 39/2015, de Procedimiento Administrativo Común de las Administ...

A continuación se detallan cuatro cuestiones muy importantes que, según informa USO Extremadura, se abordaron en la reunión convocada por la Dirección General de Función Pública de la Mesa Sectorial de Administración General y de la Comisión Negociadora para el Personal Laboral al servicio de la Junta de Extremadura, celebrada el pasado 13 de diciembre de 2024. Promociones Internas y Eliminación de Penalización Económica En cuanto a las promociones internas, desde USO se ha solicitado la eliminación de la penalización económica que sufren las compañeras y compañeros que promocionan dentro de esta Administración. Actualmente, si una persona promociona a un grupo superior, no percibe la carrera profesional correspondiente al nuevo grupo, sino la que había consolidado en el grupo anterior, hasta que acumule el número de años necesarios en el nuevo grupo para subir de nivel. Se ha pedido que se convoque la comisión de seguimiento del acuerdo de la carrera profesional para modificar este pu...